很多细节方面的问题，比如说人事任命等关键问题。
“人事任命这一块，原则上由各方根据股份比例多少按比例委派代表组成董事会，再由董事会来决定新公司的具体人事任命。”
这一问题的主导权还是掌握在余老板手里，他很快又提出了一个各方都能接受的意见。
按照昨天的原则，合作公司的股东将由三部分组成，分别是西山市政府、职工代表以及华为，这一原则也就决定了，新公司的人事任命将不会再掌握在西山市政府手里。
对此，西山市政府也无异议，毕竟农机厂能不能起死回生，数千职工能不能不遭受下岗的命运，西山市能不能新增一税收大户，关键还是取决于华为愿不愿意投资，若是连这样的合理要求都不答应的话，那这事根本就没得谈了。
“那就这样吧，先动起来再说，把前期的资产评估、市场调研等工作做细，咱们再来谈具体的投资额度的问题，继续保持联系就是了。”
余老板又开始说结束语了。
一场原本可能需要延续半天甚至一整天的投资洽谈，在他的快速梳理之下，竟然只花了不到一个小时就搞定，然后又送走了满意而去的西山来客。
很快，余老板的办公室里只剩下了老任和老余，再加上他自己。
三人准备再就农机厂投资的事深入沟通一番。
“老任，我爸一听说你有投资农机厂的打算，立刻就上心了，觉得自己还年轻，想来为你做点贡献，怎么样，要不要给个机会？”
余老板笑着向老任开口了。
为帮老爸实现逆袭梦，他举贤不避亲，开始向老任推荐起老余同志来了。
“那敢情好啊。”
老任先是客套了一句。
因为对老余的了解仅限于农机厂技术高工的程度，他也只能是看在余文钢的份上客套。
可他很快就有了意外的收获。
对他来说，尽管接了余文钢的锅，可是对待汽车零部件生产这一陌生的新行业，他还是一头雾水，只能抱着走一步算一步的打算去摸索。
可老余的出现，很快就为他打开了一扇新的大门。
关于汽车制造的大门。
别看拖拉机和农用三轮车比汽车要简陋很多，可是在原理上却是相同的，而老余这种老牌的工农兵大学生出声的工程师，又属于特有钻研精神的那种，因此面对老任，一说起农机厂的现状，以及转型生产汽车零部件的可能性、优势，很快又讲得条条是道。
老任很快就听得茅塞顿开。
“文钢，你老爸这水平可以啊，比你强多了。”
他忍不住赞了一句。
这一句是真心的。
之所以说老余比小余要强，是因为老余除了技术功底确实扎实以外，还比小余有耐心多了，老任有啥疑惑，他都能详详细细地解释清楚，不像小余那么不靠谱。
“这下我在这个项目上可以省事多了。”
老任又加了一句。
确实省事多了，因为有老余在，就相当于在农机厂那边发展了一个内线，有啥情况很快就能通过老余摸个一清二楚。